ネットブレインズを
「数字」 から
徹底チェック!
「男女比の割合は?」
「みんな有給はどれくらいとっている?」
などなど、
入社前に浮かんでくる
疑問に数字でお答えします。
「公平性」を大事にしている
ネットブレインズですから、
このページでご紹介しているもの
以外に関しても、
ご質問があれば
お気軽にお声がけください!
多くのお客様に愛されてここまできました。
顔の見える少数精鋭のチームで頑張っています! 距離の近さが自慢です。
積極的に新卒を採用しており、5年後には35.5歳と若返る見込みです。20代から60代まで、幅広い年齢層の社員が活躍中。
新卒採用をはじめてから6年が経ちましたが、いまだに離職者はゼロ!
やや男性が多いですが、女性もしっかり活躍中!
女性割合 25 %
多様性が大事になってくる社会です。今後はより管理職における女性の割合を高めていきます。
「人生を満喫してほしい」という想いから、休日は多めに設定しています。
10 時間/月
繁忙期はもちろんありますが、全社平均10時間と少なめ。ちなみに当社はホワイト企業認定を受けています。
目標の取得率60%を達成するため、社長から「どんどん取得してください!」と強いメッセージを配信。
11.6 日
ひとまず2桁は達成!
しっかり休んでパワーチャージ!
5 日/ 10 日
勤続10年と20年めに長期休暇をプレゼント。自分の時間をたっぷりと楽しんでください。
休暇最大 5 日
社会貢献に取り組む社員を応援! 社会のために何かをすることは、人間としての成長につながります。
50 %
リモートワークを採用し出社率を半分に。これを機に郊外の広い部屋に引っ越しをきめた社員も。
10000 円/年1回
旅をしながら仕事をする、新しい働き方に対して支給!
自分らしい働き方を模索してみて。
※半日以上のワーケーションに対して支給
5000 円/年2回
社員で集まってスキーやバーベキュー、温泉などを楽しんでいます。
Coming soon
※詳細を議論中…!
10000 円/月
フルで200万円以上が支給される子育て世代応援制度。
貯めるもよし、使うもよしです。
※扶養する0~18歳までの児童に支給
3 年以上で支給
老後も見据えた人生設計ができるよう、退職金制度もしっかり用意しています。
※確定拠出年金(401k)
負担 10 万円
就職に際して引っ越す場合もご安心を。
経済面でもしっかりフォローします。
※新卒者限定 ※入社時の1回のみ支給
2 年連続で取得
キャリアアップへの取り組みや福利厚生の充実が評価され、「次世代に残すべき企業」として認定を受けました。