みなさん、こんにちは！

2026年度新卒社員の佐藤大樹、佐藤希美、鈴木勘太、安福悠人、若林美希哉です。

 

今回は、ネットブレインズの入社後の様子についてお伝えします。

 

 

採用ブログをご覧になっている方の中には、教育体制に興味をお持ちの方も多いのではないでしょうか？

 

私たち新卒社員は、入社日翌日から3カ月の外部研修、その後は2ヶ月かけて各部署でOJTを通じて、

実際の業務を教わりました。

社会人としての基礎やビジネスマナー、ネットワークに関する知識などを学びました。

 

 

〈外部研修〉

研修期間中は日報と週報を作成しており、週報には先輩方から毎週コメントやアドバイスをいただくことが

できます。

私たちも多くのご指導をいただきながら学習を進め、その結果、新卒5名全員がCCNAとAZ-104の資格を取得することができました。

 

文系出身のメンバーもいますが、先輩方のサポートや同期同士の助け合いもあり、全員が資格取得という成果につなげることができました。

未経験の方でも安心して成長できる環境が整っていると感じています。

 

 

〈OJT〉

各部署での業務の流れを理解するだけでなく、先輩の方々がどのような視点で仕事を進めているのかを間近で学ぶことができました。

 

業務を教わりながらやってみると、一つひとつの作業や確認がお客様や社内の信頼につながり、

重要であることを実感しました。

また、業務知識だけでなく、仕事への向き合い方や考え方についても学ぶことができ、多くの気づきや学びを得ることができました。

 

 

9/1付、私たち5名はそれぞれの配属先が決定しました。

 

まだ分からないことも多くありますが、研修やOJTで学んだことを活かし、

一日でも早く戦力となれるよう努力していきます。

 

これから私たちが成長していく様子も当ブログでお届けできればと思います。

 

 

もし就活中の方で私たちに質問があれば、何でも聞いてください！